深化“三个一”廉洁教育 筑牢纪律防线

　　廉洁从业是基层班组建设的立身之本，也是保障油田生产平稳运行、维护队伍风清气正的重要基石。第一采油厂第五作业区501采油班聚焦纪律作风建设与廉洁风险防控，推行廉洁教育“三个一”工作法，将廉洁要求融入日常管理、岗位操作和行为规范全过程，引导全体员工知敬畏、存戒惧、守底线，以清正廉洁的作风为油田高质量发展保驾护航。

　　一是筑牢“一堂课”，厚植廉洁思想根基。 班组坚持把廉洁教育作为班前会、政治学习的“必修课”。每月由班长带头讲授“廉洁微党课”，结合采油行业特点，深入浅出地讲解物资领用、资料上报、设备维保等关键岗位的廉政风险点，用油田系统内的典型案例开展警示教育。通过“以案说纪、以案说法”，让全体员工在耳濡目染中分清是非、辨别对错，真正把廉洁要求内化于心、外化于行，筑牢拒腐防变的思想堤坝。

　　二是念好“一本账”，扎紧廉洁防控笼子。 针对班组涉及的物资交接、工具管理、费用报销等实际环节，501采油班建立“岗位廉洁风险一本账”。班子成员逐一梳理权力清单和风险清单，明确防控重点，实行台账化管理、清单化推进。从物资登记的字迹规范到资料上报的严谨细致，每一个流程都公开透明、有据可查。通过建立互查监督机制，让员工之间互相提醒、互相监督，把微腐败消除在萌芽状态，确保班组权力运行在阳光下。

　　三是签下“一份诺”，锤炼廉洁自律作风。 班组组织全体员工签订《501采油班廉洁从业承诺书》，承诺内容结合岗位实际，具体到“不收受供应商礼品”“不泄露生产数据”“不隐瞒安全隐患”等细节。每一位员工都以笔为誓，许下廉洁承诺。同时，开展“廉洁家风”建设活动，鼓励员工家属当好“廉内助”，共同守护家庭幸福港湾，以家风促作风，以作风保安全，营造出崇廉尚洁、风清气正的良好班组氛围。

　　下一步，501采油班将持续做实做细廉洁教育各项工作，不断深化“三个一”教育机制，持之以恒正风肃纪，让清风正气充盈班组各个岗位，以风清气正的良好氛围护航油田安全生产平稳有序。

　　撰稿:连翠霞