以训赋能强党建 精技笃行助稳产

　　大庆油田第一采油厂第八作业区萨中二配制班党支部充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，紧扣油田4832油田开发策略部署要求，聚焦“补技能短板、保安全生产、强配制指标、促原油稳产”核心任务，常态化开展岗位技能提升专项培训，以党建引领人才培育、以技能赋能生产攻坚，全面提升班组全员专业素养和实战履职能力，为作业区全年原油稳产上产、高质量完成生产任务筑牢党建根基。

　　一、党建领航靶向施训，夯实岗位技能根基

　　党支部坚持问题导向、需求导向，结合配制岗位生产特点、常见安全隐患及典型事故案例，精准摸排班组员工技能薄弱点、工作短板，针对性制定差异化、精细化党建带训方案。打破传统单一授课模式，创新推行“党员带头授课+事故案例推演+现场实操练兵”沉浸式培训模式，由支部党员骨干、技术能手牵头开展岗位练兵、技能比武、实操实训等专题培训4期，实现班组全员培训覆盖率100%。通过党建引领精准施训，有效补齐全员技能短板，持续升级班组夺油上产核心战斗力，让党员群众在实战实训中淬炼过硬本领。

　　二、严管严治闭环考评，筑牢安全生产防线

　　为杜绝岗位培训形式化、走过场问题，党支部健全完善党建与生产融合考核机制，搭建“训-考-评-用”全闭环管理体系。将员工培训出勤、考核成绩、实操表现与月度绩效、评优评先、嘉奖激励深度挂钩，党员率先参训、率先考核、率先达标，充分发挥示范带头作用。通过常态化严考实评、正向激励，构建起“以考促学、以评促干、以训促优”的良好干事氛围，班组员工参训积极性、岗位主动性全面提升，全员参与率、考核合格率均达100%，以严实作风筑牢班组安全生产底线。

　　三、学用融合提质增效，激活稳产攻坚动能

　　党支部坚持学用结合、以学促干，推动技能培训成果全面落地生产一线，切实把党建育人成效转化为稳产上产实效。依托党员责任区、党员示范岗，引导全员将所学技能运用到日常配制生产、设备巡检、隐患排查工作中，严控母液配制各项核心指标。目前，班组母液浓度、粘度两大核心指标始终优于下达指标；全员累计排查整治各类设备隐患、流程弱点百余处，实现隐患全部清零销项。

　　下一步，萨中二配制班党支部将持续深化党建与生产深度融合，常态化开展技能提升、岗位攻坚、隐患治理工作，持续锻造高素质过硬班组队伍，全力冲刺“日多产1吨油”生产目标，为圆满完成全年原油生产任务、助力油田高质量发展贡献基层党建力量。

　　通讯员：曹传钢